內容簡介
教師的專業發展,關鍵在於激活自身的內驅力,喚醒自身的成長意願,從先醒者走向先行者,不斷豐富自身成長的可能性。 正高級教師吳春來,結合自身20多年的成長心得、蛻變經歷,從日常中成長、大賽中成長、評課中成長、培訓中成長、支教中成長、提煉中成長、團隊中成長這7個方面,探尋教師成長的可行路徑,分享了教師專業發展的修鍊之道,助力教師自我修鍊、自我突圍,突破職業發展的瓶頸快速成長,精進為學習型教師、專家型教師,不斷提高自身立德樹人的能力。作者簡介
吳春來,正高級教師,教育部「國培計劃」專家庫專家,《語文教學通訊》等多家期刊封面人物,廣州市名教師工作室主持人,2022年入選教育部「新時代中小學名師名校長培養計劃(2022-2025)」名師培養對象。 歷任中學教師、教研員、高校「課程與教學論」教師、鄉村學校校長、教師發展中心副主任、教育發展研究院副院長,是兼具實踐與理論的教育研究者。構建的「五多課堂」教學理論,被多個省市學校引入實踐,影響廣泛。在任九年一貫制學校校長期間,帶領團隊將一所鄉村薄弱學校建設為市級文明單位,辦學事迹被《中國教育報》《中國青年報》等宣傳報道。 著有《語文教學技能九講》《理想新課堂:「五多課堂」的構建與實踐》等,主編《班主任家校溝通的藝術》《教育機智:優秀教師專業發展必備素養》等。目錄
序 湖歌唱響