電網企業培訓師能力培養 國網寧夏電力有限公司培訓中心 9787519870423 【台灣高等教育出版社】
圖書均為代購，正常情形下，訂後約兩周可抵台。
物品所在地：中國大陸
原出版社：中國電力
物品所在地：中國大陸
原出版社：中國電力
NT$445
商品編號:
供貨狀況:
尚有庫存
加入最愛
此商品 「 最高 」可以折抵紅利
0
點
(約等於 NT$0 )
商品介紹
| *完成訂單後正常情形下約兩周可抵台。 *本賣場提供之資訊僅供參考，以到貨標的為正確資訊。 印行年月：202308*若逾兩年請先於私訊洽詢存貨情況，謝謝。 台灣(台北市)在地出版社，每筆交易均開具統一發票，祝您中獎最高1000萬元。 書名：電網企業培訓師能力培養 ISBN：9787519870423 出版社：中國電力 著編譯者：國網寧夏電力有限公司培訓中心 頁數：261 所在地：中國大陸 *此為代購商品 書號：1558061 可大量預訂，請先連絡。 內容簡介 依據《國家電網有限公司師資管理辦法》（國家電網企管〔2021〕70號）、《國家電網有限公司網路培訓資源開發技術規範》（國家電網企管〔2021〕289號）等文件，並借鑒培訓先進理論和技術，基於專職培訓師能力素質模型，結合公司對專職培訓師的要求、專職培訓師自身的培訓需求等，為專職培訓師能力成長提供依據和指引。本書主要內容包括概述、學習理論、內容開發、教學設計、課程講授、項目管理六章，核心內容包括成人學習理論、前沿學習技術、培養需求調研、課程內容開發、案例經驗萃取、教學內容設計、課件內容製作、課堂表現技巧、課程引導技巧、技能培訓授課、培訓項目策劃、培訓項目管理等小節，全方位搭建培訓師學習體系，幫助專職培訓師標準化、規範化開展培訓。目錄 前言第一章 概述 第二章 如何讓課程受歡迎——學習理論篇 第一節 以終為始：成人學習理論 第二節 知己知彼：前沿學習技術 第三章 如何提煉核心內容——內容開發篇 第一節 「挖掘」：培養需求調研 第二節 「萌芽」：課程內容開發 第三節 「破土」：案例經驗萃取 第四章 如何設計精品課程——教學設計篇 第一節 「開花」：教學內容設計 第二節 「結果」：課件內容製作 第五章 如何打造生動課堂——課程講授篇 第一節 學「形」：課堂表現技巧 第二節 會「控」：課程引導技巧 第三節 能「訓」：技能培訓授課 第六章 如何實施培訓項目——項目管理篇 第一節 精心設計：培訓項目策劃 第二節 精品實施：培訓項目管理 附錄1 調研問卷模板 附錄2 培訓需求調研報告模板 附錄3 ××實訓作業指導書 附錄4 技能培訓風險辨識與對策表 附錄5 技能考核評分標準表 附錄6 培訓項目策劃書 附錄7 培訓通知 附錄8 培訓報名回執 附錄9 培訓學員聽課記錄表 附錄10 ×××公司×××培訓班簽到表 附錄11 培訓物品準備清單 附錄12 培訓指南模板 附錄13 培訓效果評估表——反應評估（一級評估） 附錄14 培訓效果評估表——學習評估（二級評估） 附錄15 培訓效果評估表——行為評估（三級評估） 附錄16 培訓效果評估表——結果評估（四級評估） 附錄17 培訓班費用決算表 參考文獻 詳細資料或其他書籍請至台灣高等教育出版社查詢，查後請於PChome商店街私訊告知ISBN或書號，我們即儘速上架。 |
