走進職場 (美)蓋爾.霍金斯(Gail Hawkins)著 9787522205281 【台灣高等教育出版社】
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物品所在地：中國大陸
原出版社：華夏
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| *數量非實際在台庫存 *完成訂單後正常情形下約兩周可抵台。 *本賣場提供之資訊僅供參考，以到貨標的為實際資訊。 印行年月：202310*若逾兩年請先於私訊洽詢存貨情況，謝謝。 台灣(台北市)在地出版社，每筆交易均開具統一發票，祝您中獎最高1000萬元。 書名：走進職場 ISBN：9787522205281 出版社：華夏 著編譯者：(美)蓋爾.霍金斯(Gail Hawkins)著 頁數：232 所在地：中國大陸 *此為代購商品 書號：1595100 可大量預訂，請先連絡。 編輯推薦 《走進職場：阿斯伯格人士求職和就業完全指南》一書旨在幫助阿斯伯格人士成功就業——即找到工作並且保住工作。無論你是阿斯伯格人士、或是你有一位阿斯伯格朋友/家人，又或者你只是想要為阿斯伯格人士提供就業輔助（和本書的作者一樣），這本書都是至關重要的工具。作者通過個人的經驗，從構建支持團隊、識別和應對職場挑戰，到確保合適的崗位，介紹了就業的全過程。本書內容豐富，既包括尋找潛在僱主和寫簡歷等主題的實用技巧，還包括如何評估是否做好了工作準備，以及合適的情況下向僱主披露殘疾的客觀事實。能為阿斯伯格人士的求職和就業提供切實的幫助。內容簡介 阿斯伯格綜合徵人士（以下簡稱「阿斯伯格人士」）因為自身的一些特質，在求職和就業方面會面臨許多意想不到的挑戰。這本阿斯伯格人士「走進職場」的指南，其中不僅分享了作者幫助阿斯伯格人士就業的經驗，提供了具體實用的方法，還系統地說明了阿斯伯格人士生活中的不同角色（家人、專業人士等）如何在他們的求職路上發揮出大的作用。它不僅適用於阿斯伯格人士本人，也可以為那些想要幫助阿斯伯格人士走出就業困境的親人、專業人±以及就業輔導員等人使用。作者簡介 蓋爾·霍金斯，她是一位富有創新精神和經驗的職業顧問，在過去的15年中，她致力於幫助孤獨症譜系人士準備和尋找就業機會。1995年，她創立了MISSION POSSIBLE，這是北美di一家專門為阿斯伯格綜合徵人士提供就業服務的機構。時至今日，蓋爾·霍金斯已經幫助過數百名阿斯伯格人士在工作中發揮潛力，她相信，只要以開放和積極的心態對待，一切皆有可能。目錄 第一部分：參与者第一章 希望 阿斯伯格綜合征的天賦 奇? 為什麼找到合適的工作很重要 收穫 經過實踐證明的工作流程 為別人找工作比為自己找工作容易 本書對你有何幫助 第二章 僱主 了解僱主 競爭性就業 誰會僱用阿斯伯格人士？ 總結 第三章 就業輔導員 就業輔導員的重要性 就業輔導員的任務 何時開始以及如何逐步取消支持 就業輔導員的品質 就業輔導員指南 總結 第四章 求職者：阿斯伯格員工 阿斯伯格綜合征 阿斯伯格人士的求職過程 工作狀態檢查清單 總結 第五章 家庭 家庭的角色 家庭帶來的挑戰 與專業人士合作 風雨之後有彩虹 第六章 專業人士（教育、醫療和就業方面） 專業人士需要知道什麼 誰是專業人士？ 尋找本地資源 總結 第二部分：基礎工具 第七章 四大支柱教學法——幫助阿斯伯格人士的好辦法 支柱一：有效的溝通 支柱二：清晰的期待 支柱三：明晰的後果 支柱四：一以貫之 應用四大支柱教學法 總結 第八章 就業工具箱——實現成功就業教學的十大工具 撰寫腳本 角色扮演 視頻播放 設定規則 公式 錨定（Anchoring） 量表 第三方的讚揚 鏡映（Mirro「ng） 語言反饋 總結 第九章 整體——就業技能的評估 整體評估 評估過程 總結 第十章 策略指南——為技能學習打好基礎 確定所面臨問題的優先順序 策略指南 總結 第三部分：願景 第十一章 職業方向公式 指引職業生涯方向的三步公式 第一步：考察特殊的興趣、專註和痴迷的內容 第二步：讓興趣發揮作用 第三步：工作可行性表格 獲得最終批准 適合阿斯伯格人士的職業 總結 第十二章 面試、求職信和簡歷 面試的準備工作 披露信息 準備簡歷和求職信 關於簡歷的常見問題 總結 第十三章 找工作 勞動力市場和就業趨勢 信息包 選擇你的目標 找工作：第一步 找工作：第二步 建立人脈 當你的人脈枯竭時 工作機會 總結 第十四章 保住工作 成功過渡到工作崗位 參与者的職責 總結 詳細資料或其他書籍請至台灣高等教育出版社查詢，查後請於PChome商店街私訊告知ISBN或書號，我們即儘速上架。 |
