內容簡介
中國企業正面臨由傳統末端治理方式向源頭控制下綠色治理模式轉型,企業參与綠色治理已成為突破環境治理、綠色管理等範疇的重要前沿問題。本書較為系統地從微觀企業內部探究企業參与綠色治理的影響因素和價值效應。首先,在釐清綠色理念和綠色治理相關概念的基礎上,梳理了企業環境治理與綠色管理的研究進展、相關制度背景,以及我國實施綠色治理面臨的機遇與挑戰,歸納了錨定效應模型、自主治理理論、高階理論等基礎理論;其次,通過構建理論模型和實證研究,從非理性視角——錨定效應和理性視角——高管綠色經歷來解析企業參与綠色治理的影響因素,從動力機制來分析企業參与綠色治理的價值創造效應;最後,基於研究結論,為政府相關部門制定綠色治理政策提供參考,為企業實施綠色可持續戰略、實現綠色轉型提供啟示。作者簡介
盧建詞,女,管理學博士,天津財經大學商學院講師,碩士研究生導師,主要從事綠色治理、公司治理等方面的研究。主持國家自然科學基金青年項目1項,參与國家自然科學基金項目1項、天津市哲學社會科學規劃一般項目1項,在《經濟研究》《中國工業經濟》《金融研究》《南開管理評論》《經濟管理》等核心期刊上發表多篇論文,出版學術專著1部,獲得遼寧省哲學社會科學獎·成果獎(第六屆)一等獎,入選天津市「131」創新型人才培養工程第三層次。目錄
第1章 緒論