*完成訂單後正常情形下約兩周可抵台。 *本賣場提供之資訊僅供參考,以到貨標的為正確資訊。 印行年月:202309*若逾兩年請先於私訊洽詢存貨情況,謝謝。 台灣(台北市)在地出版社,每筆交易均開具統一發票,祝您中獎最高1000萬元。 書名:事業單位建設的文化協同 ISBN:9787522817408 出版社:社會科學文獻 著編譯者:李曉蕙 張志剛 頁數:294 所在地:中國大陸 *此為代購商品 書號:1577764 可大量預訂,請先連絡。 內容簡介 本書闡述了事業單位建設文化協同的意義和思想理論基礎,介紹了事業單位建設、發展和改革的歷史,分析了事業單位改革過程中組織變革與文化協同的關係,事業單位建設文化協同的體制和機制;探討了事業單位建設中出現的文化衝突的消弭,事業單位建設文化重塑的系統、文化協同的程序、文化協同生成的模式以及事業單位文化協同的不同方式。 本書是事業單位改革、建設與管理研究的理論成果,可以作為高等學校公共管理和行政管理專業教學、學習和研究的參考用書,也可以作為事業單位改革和建設學習與培訓的參考讀物。作者簡介 李曉蕙,內蒙古人,畢業於東北財經大學,經濟學博士,大連海事大學公共管理與人文藝術學院教授、副院長、碩士生導師,美國伊利諾伊大學、加拿大紐芬蘭紀念大學訪問學者。主講經濟學、公共經濟學等課程,主要從事公共管理相關問題研究。公開發表學術論文30餘篇,出版專著1部,主編教材2本,主持完成省部級項目20餘項。現為中國高等教育學會美育專業委員會理事、歐美同學會留加拿大分會理事、遼寧省行政管理學會常務理事、遼寧省行政區劃諮詢論證專家、大連市人社局智庫專家等。目錄 緒論 事業單位與文化協同的關係一 文化協同研究釋義 二 事業單位建設文化協同研究的對象 三 事業單位建設文化協同研究的目的和意義 四 事業單位建設文化協同研究的方法 第一篇 事業單位的建設類型式樣和管理模式 第一章 事業單位的內涵和類型 第一節 事業單位的含義 一 事業單位的詮釋 二 事業單位概念變化的啟示 第二節 事業單位的特徵 一 事業單位設立的宗旨和目的 二 事業單位的屬性和職能 三 事業單位的組織形態和存在領域 第三節 事業單位的類型 一 按照行業劃分的類型 二 按照經費撥款形式劃分的類型 三 按照《中華人民共和國公務員法》規定劃分的類型 四 按照研究的視角進行的分類 五 改革中的規範分類 第二章 事業單位的體制和機制 第一節 事業單位管理體制 一 事業單位與行政部門的隸屬關係 二 事業單位與政府部門的許可權關係 三 事業單位與政府部門的對應關係 四 事業單位管理體制的條塊分割問題 第二節 事業單位管理機制 一 人事管理機制 二 財務管理機制 三 績效管理機制 四 社會保障機制 第二篇 事業單位的改革嬗變與建設目標 第三章 事業單位改革的歷程和內容 第一節 事業單位改革的歷程 一 從下放自主權到推行搞活政策 二 從提出政事分開到推行社會化改革 三 從落實分類改革到實行事業法人制度 四 從主張去行政化到建設中國特色公益服務體系 第二節 事業單位改革的原則 一 政事分開原則 二 事企分開和管辦分離原則 三 用三大原則指導事業單位改革 第三節 事業單位改革的內容 一 事業單位改革的重點 二 事業單位改革的框架 第三篇 事業單位建設的文化路徑和文化協同效應 後記 詳細資料或其他書籍請至台灣高等教育出版社查詢,查後請於PChome商店街私訊告知ISBN或書號,我們即儘速上架。 |