| *完成訂單後正常情形下約兩周可抵台。 *本賣場提供之資訊僅供參考,以到貨標的為正確資訊。 印行年月:202406*若逾兩年請先於私訊洽詢存貨情況,謝謝。 台灣(台北市)在地出版社,每筆交易均開具統一發票,祝您中獎最高1000萬元。 書名:大學的根本 ISBN:9787100239752 出版社:商務印書館 著編譯者:黃達人 頁數:446 所在地:中國大陸 *此為代購商品 書號:1653970 可大量預訂,請先連絡。 內容簡介 本書是中山大學原校長、國家教育諮詢委員會委員黃達人教授與21位中國知名大學的校長、二級學院院長關於大學的教育教教學(尤其是本科教育教學)的訪談錄。書中每篇訪談錄的核心都是呼籲大學回歸人才培養的根本任務,不僅忠實地記錄了受訪者的真知灼見,而且體現了訪談雙方的情景交融。訪問者是在中國高等教育界享有崇高聲望的黃達人教授,他在每次採訪前都認真研究了受訪者在教育教學方面的成就、對他們的思考和舉措也都相當深入的了解,所以訪談時有的放矢、話題集中,而且都很深入。書中不僅記錄了受訪者的思想精華和有效舉措,而且以合適的方式適時地表達了自己的思考。這是「棋逢對手」的思想交鋒,有極強的針對性和很高的專業水準,因而比起媒體的採訪更有價值。目錄 黃達人:回歸大學的根本(代前言)張傑:大學要激發學生的創新潛質 施一公:人才培養呼喚良好的制度環境 饒毅:教學改革的關鍵在於學院 汪勁松:以學生為根 陳十一:綜合性大學的新型工科 錢穎一:通識教育,個性發展 田國強:創新型人才培養有其內在邏輯 胡舒立:培養新聞學的複合型人才 潘建偉等:紅專並進,理實交融 陳駿:教學改革是一個長期的過程 韓大元:培養具有國際性和人文情懷的法學人才 陳國強:老師要成為學生的榜樣 李志義:教學改革要有頂層設計 陳春聲:人文學科的「有用性」 林建華:大學人才培養職能的回歸 柯楊:「光桿司令」推動不了教學改革 南志標:教學工作是院長的第一工作 王守仁:英語教育的工具性和人文性 陳道藩:把能力培養對應到每個教學環節 李建成:研究型大學的科研對人才培養的意義 楊玉良:人才培養關注的是全體學生 後記 再版後記 詳細資料或其他書籍請至台灣高等教育出版社查詢,查後請於PChome商店街私訊告知ISBN或書號,我們即儘速上架。 |