人力資本錯配對經濟效率的影響及對策 熊豔豔 9787030765789 【台灣高等教育出版社】

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物品所在地:中國大陸
原出版社:科學
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書名:人力資本錯配對經濟效率的影響及對策
ISBN:9787030765789
出版社:科學
著編譯者:熊豔豔
頁數:206
所在地:中國大陸 *此為代購商品
書號:1650667
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內容簡介

本書旨在探討人力資本在不同所有制部門之間的配置演變規律及其對經濟效率的影響作用。研究發現,中國在從政府指令計劃向市場配置資源的經濟轉型進程中,逐漸破除了勞動力市場的所有制身份藩籬。優化人力資本在不同所有制部門間的配置,可增加的經濟總產出高於同期R&D支出,可增加的居民消費支出相當於同期零售市場交易額,可增加的企業全要素生產率達6%。然而,雖然從整體上看中國勞動力市場上的所有制分割現象逐漸消失,但在異質性勞動力和不同地區之間,該所有制分割現象依然存在。 本書適合廣大經濟管理與人文社會科學類的學生與研究人員等讀者閱讀。

目錄

第一章 緒論
第一節 研究緣起與研究意義
第二節 研究問題與研究內容
第三節 研究價值與研究展望
第二章 人力資本錯配的研究綜述
第一節 人力資本錯配的概念界定
第二節 人力資本錯配的測度方法
第三節 我國人力資本配置狀況
第四節 人力資本錯配的成因
第五節 人力資本錯配的影響作用
第六節 優化人力資本配置的對策研究
第七節 文獻評述
第三章 市場經濟轉型中人力資本配置演變研究
第一節 引言
第二節 數據來源
第三節 演變規律
第四節 本章小結
第四章 優化人力資本配置對經濟總產出的影響
第一節 理論模型
第二節 數據來源與樣本選擇
第三節 測算結果與分析
第四節 本章小結
本章附錄
第五章 優化人力資本配置對居民消費的影響
第一節 消費需求的收入彈性
第二節 模型設定
第三節 數據與描述性統計
第四節 測算結果與分析
第五節 本章小結
本章附錄
第六章 優化人力資本配置對企業效率的影響
第一節 理論模型
第二節 數據介紹
第三節 勞動力錯配的特徵分析
第四節 勞動力錯配與企業效率
第五節 本章小結
本章附錄
第七章 人力資本配置的影響因素研究
第一節 研究假設
第二節 模型與數據
第三節 實證結果
第四節 本章小結
本章附錄
第八章 優化人力資本配置的對策
第一節 宏觀層面的政策
第二節 微觀層面的政策
參考文獻
附錄 勞動力市場改革大事記
後記
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