| *完成訂單後正常情形下約兩周可抵台。 *本賣場提供之資訊僅供參考,以到貨標的為正確資訊。 印行年月:202405*若逾兩年請先於私訊洽詢存貨情況,謝謝。 台灣(台北市)在地出版社,每筆交易均開具統一發票,祝您中獎最高1000萬元。 書名:企業員工培訓與開發技能訓練 ISBN:9787564240202 出版社:上海財經大學 著編譯者:陳野 葉晟婷 頁數:201 所在地:中國大陸 *此為代購商品 書號:1640867 可大量預訂,請先連絡。 內容簡介 本書以培訓與開發專業技能實訓系統和職業生涯規劃實踐平台為依託,系統講解培訓與開發的實務操作。本書對培訓與開發的培訓需求分析、培訓計劃制定、培訓方案設計、培訓組織與實施、培訓效果評估、職業生涯發展等模塊的知識要點進行梳理,並重點結合基於模擬模擬的培訓與開發實訓教學平台對各培訓模塊開展針對性的實訓操作。 本書全面系統地介紹了培訓與開發的實踐教學,結構清晰、內容實用、圖文並茂,兼具操作性與趣味性的特點。本書適合作為應用型本科以及高職高專等院校人力資源管理專業學生的教材和教學參考書,也可作為自學參考書及相關培訓教材。目錄 第一章 培訓與開發實訓系統概述一、培訓與開發實訓系統簡介 二、培訓與開發實訓系統的主要功能 第二章 培訓需求分析 一、知識儲備 二、實戰訓練 第三章 培訓開發計劃 一、知識儲備 二、實戰訓練 第四章 培訓方案設計 一、知識儲備 二、實戰訓練 第五章 培訓組織與實施 一、知識儲備 二、實戰訓練 第六章 培訓效果評估 一、知識儲備 二、實戰訓練 第七章 培訓與開發實戰 一、當期開始 二、需求調查 三、需求分析 四、費用預算 五、申請費用 六、制定計劃 七、實施培訓 八、培訓評估 九、發放薪酬 十、人員流失 十一、年末經費 十二、上年收益 十三、人員流人 十四、新員工培訓 十五、人員晉陞 十六、晉陞培訓 十七、應急 第八章 職業生涯發展 一、知識儲備 二、實戰訓練 參考文獻 詳細資料或其他書籍請至台灣高等教育出版社查詢,查後請於PChome商店街私訊告知ISBN或書號,我們即儘速上架。 |