企業人力資源管理實務操作教程 葉晟婷 9787308244695 【台灣高等教育出版社】
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物品所在地：中國大陸
原出版社：浙江大學
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| *完成訂單後正常情形下約兩周可抵台。 *本賣場提供之資訊僅供參考，以到貨標的為正確資訊。 印行年月：202403*若逾兩年請先於私訊洽詢存貨情況，謝謝。 台灣(台北市)在地出版社，每筆交易均開具統一發票，祝您中獎最高1000萬元。 書名：企業人力資源管理實務操作教程 ISBN：9787308244695 出版社：浙江大學 著編譯者：葉晟婷 頁數：172 所在地：中國大陸 *此為代購商品 書號：1631479 可大量預訂，請先連絡。 內容簡介 本書共8章，側重於人力資源管理職能分析、實務操作流程和實務操作訓練，具體包括人力資源管理體系、人力資源規劃、招聘與錄用、培訓與開發、績效管理、薪酬管理、勞動關係管理、e-HR電子化人力資源管理。 本書對接職業標準和崗位需求，集系統性、操作性、應用性和數字化於一體，以「方法、工具、實務、實訓、新形態」五位一體的結構體系，構建人力資源管理工作的執行體系，並融入了黨的二十大精神。 在實訓中設置學習任務和技能掌握策略，採用建構主義教學模式，設置「課前、課中、課後」教學環節；採用混合式學習、合作學習、案例分析、角色扮演、無領導小組討論、方案設計、虛擬模擬等方法，實現了「課程、教材、教法」「教材、課堂、數字資源」的融合式教學革新，做到「做中學、學中做」。目錄 第1章 人力資源管理體系1 1 人力資源管理概述 1 2 人力資源管理系統 1 3 人力資源管理主體 1 4 人力資源管理體系實務操作訓練 第2章 人力資源規劃 2 1 組織設計 2 2 職位說明書 2 3 人力成本控制與人力資本投資 2 4 人力資源規劃實務操作流程 2 5 人力資源規劃實務操作訓練 第3章 招聘與錄用 3 1 人員招聘的渠道 3 2 人員招聘的方法 3 3 面試 3 4 招聘與錄用實務操作流程 3 5 招聘與錄用實務操作訓練 第4章 培訓與開發 4 1 企業培訓體系 4 2 新員工入職培訓 4 3 職業生涯管理 4 4 培訓與開發實務操作流程 4 5 培訓與開發實務操作訓l練 第5章 績效管理 5 1 績效管理工具 5 2 績效管理的實施 5 3 績效管理實務操作流程 5 4 績效管理實務操作訓練 第6章 薪酬管理 6 1 薪酬管理相關知識 6 2 典型崗位薪酬方案設計 6 3 薪酬管理實務操作流程 6 4 薪酬管理實務操作訓練 第7章 勞動關係管理 7 1 企業文化管理 7 2 勞動關係管理實務操作流程 7 3 勞動關係管理實務操作訓練 第8章 e-HR電子化人力資源管理 8 1 企業e-HR管理的價值實現 8 2 企業e-HR管理實務操作訓練 參考文獻 詳細資料或其他書籍請至台灣高等教育出版社查詢，查後請於PChome商店街私訊告知ISBN或書號，我們即儘速上架。 |
