管理溝通 崔佳穎 9787563836581 【台灣高等教育出版社】

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書名:管理溝通
ISBN:9787563836581
出版社:首都經濟貿易大學
著編譯者:崔佳穎
頁數:292
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書號:1624778
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內容簡介

管理溝通是組織的生命線,它把組織由內到外而有效地連接起來,對提高組織效率、確保組織有序運行產生重要影響。處於轉型時期的中國正面臨著市場化、全球化、網路化等加速進程中,國內的企業與政府組織時時置身於變革環境中,組織內外各種矛盾錯綜複雜,各類糾紛與衝突此起彼伏。要解決好這些問題,其中一個關鍵環節就是要加強管理溝通,以減少內耗,增強組織凝聚力和競爭力,更快更好地實現組織目標。 本教材以課程思政理念構建全員、全程、全課程的育人格局,把「立德樹人」的綜合教育理念放入管理溝通課程的教學當中。讓學員懂得在管理溝通中首先要培養正確的價值觀、保持積極向上的心態;其次,需要明確管理溝通的目標,實現組織目標、達成共識才是根本;在有溝通技能的使用上,要時刻牢記管理溝通不是商務談判,談判往往在於最大化主體的利益,你輸我贏,而管理溝通需要在真誠、守信的基礎上,實現雙贏、多贏的有效管理溝通。

作者簡介

崔佳穎,博士、副教授、碩士生導師,現就職于首都經濟貿易大學工商管理學院。曾任首都經濟貿易大學工商管理學院教學副院長、美國訪學學者、北京師範大學訪學學者。擔任中國高級註冊人力資源測評師、機械工業出版社專家諮詢委員會委員等社會職務。多年來致力於管理溝通領域的研究,並取得了一定的研究成果。主持參与北京社科研究項目10餘項,參与國家社科、國家自科基金項目多項。在多個核心期刊上發表論文30餘篇,獨立出版溝通類專著多本。多年來為北京大學進行管理溝通領域的授課,併為國內多家銀行、企業集團以及懈放軍總政治部、國家外事局、北京市政府進行數百次培訓,也曾在新冠肺炎疫情期間舉辦的網路大型公益視頻課程中獲得好評。

目錄

第一篇 管理溝通基礎
1 管理溝通的相關概念與類型
1 1 管理溝通的相關概念
1 2 管理溝通的類型
2 管理溝通的意義與作用
2 1 管理溝通的意義
2 2 管理溝通的作用
3 管理溝通的理論基礎與研究發展
3 1 管理溝通的理論基礎
3 2 管理溝通理論的歷史演進與發展
4 有效管理溝通的實現
4 1 管理溝通的影響因素分析
4 2 實現有效管理溝通的主要途徑
4 3 有效的組織管理溝通案例解析
第二篇 管理溝通主體與客體分析
5 管理溝通的主體分析
5 1 管理溝通主體的目標分析
5 2 管理溝通主體的認知分析
5 3 管理溝通主體的個性分析
5 4 管理溝通主體的情緒與溝通
6 管理溝通的客體分析
6 1 溝通客體的地位分析
6 2 溝通客體的性格分析
6 3 溝通客體的需求分析
第三篇 管理溝通技能
7 傾聽
7 1 傾聽的概念與內涵
7 2 聽的五個層次
7 3 傾聽的障礙來源
7 4 學習傾聽的藝術
8 口頭溝通
8 1 口頭溝通的概念與特點
8 2 管理者口頭溝通的策略
8 3 管理者的口頭溝通技能
9 非語言溝通
9 1 非語言溝通的概念與內涵
9 2 非語言溝通的作用
9 3 非語言溝通的原則與方法
10 書面溝通
10 1 書面溝通的概念與特點
10 2 書面溝通的原則與技巧
10 3 書面溝通練習
11 醫患溝通
11 1 醫患溝通的概念與內容
11 2 從溝通過程模式分析醫患溝通障礙
11 3 消除醫患溝通障礙的策略
12 虛擬組織的管理溝通
12 1 虛擬組織的概念及相關理論
12 2 虛擬組織與一般組織的比較
12 3 虛擬組織管理溝通與一般組織管理溝通比較
12 4 虛擬組織管理溝通的實現途徑
第四篇 管理溝通與文化
13 管理溝通與文化緊密相關
13 1 文化的內涵及其與管理的關聯
13 2 管理溝通體現文化特徵
13 3 管理溝通中主客體性格受文化的影響
參考文獻
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