| *完成訂單後正常情形下約兩周可抵台。 *本賣場提供之資訊僅供參考,以到貨標的為正確資訊。 印行年月:202310*若逾兩年請先於私訊洽詢存貨情況,謝謝。 台灣(台北市)在地出版社,每筆交易均開具統一發票,祝您中獎最高1000萬元。 書名:人力資源實務全書 ISBN:9787307237117 出版社:武漢大學 著編譯者:朱運德 頁數:244 所在地:中國大陸 *此為代購商品 書號:1584228 可大量預訂,請先連絡。 內容簡介 本書針對人力資源管理中所涉及的政策立法、勞動關係的產生、存續、終止等內容進行了較詳細的解讀。這是一本關於人力資源管理的實務書,對人力資源管理實務工作進行了全面闡述。全書分為三大部分,分別是勞動關係的產生、勞動關係的續存、勞動關係的終止,為企業有效開展人力資源管理工作、提高人力資源管理效率提供了參考。本書結構清晰、行文流暢,總體質量尚佳,有學術出版價值。目錄 第一章 勞動關係的產生第一節 人力資源規劃 一、人力資源規劃組成內容 二、人力資源規劃的流程 三、人力資源需求規劃 四、人力資源供給規劃 五、政策立法 六、相關概念:勞務派遣、人力資源外包、勞務分包 七、常見問題 八、典型案例 第二節 招聘與配置 一、相關概念 二、典型案例 第三節 員工人職 一、專題1:用工模式 二、專題2:規章制度 三、專題3:合同簽訂 第二章 勞動關係的續存 第一節 培訓與開發 一、相關概念 二、常見問答 三、實操總結 四、典型案例 第二節 薪資管理 一、專題1:工資管理 二、專題2:加班工資 三、專題3:假期工資 四、專題4:個人所得稅 第三節 績效管理 一、相關概念 二、常見問答 三、實操總結 四、典型案例 第四節 福利待遇 一、專題1:工傷待遇 二、專題2:醫療、生育待遇 三、專題3:福利津貼 四、專題4:其他待遇 第三章 勞動關係的終止——離職管理 一、專題1:解除勞動關係 二、專題2:經濟補償金 三、專題3:離職待遇享受 參考文獻 附錄 中華人民共和國勞動合同法 中華人民共和國就業促進法 中華人民共和國社會保險法 失業保險條例 國務院關於完善企業職工基本養老保險制度的決定 國務院關於建立城鎮職工基本醫療保險制度的決定 工傷保險條例 住房公積金管理條例 詳細資料或其他書籍請至台灣高等教育出版社查詢,查後請於PChome商店街私訊告知ISBN或書號,我們即儘速上架。 |