產業變動 組織變革與資源集聚-應用型院校專業重構研究 張振林 9787522823577 【台灣高等教育出版社】
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物品所在地：中國大陸
原出版社：社會科學文獻
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| *數量非實際在台庫存 *完成訂單後正常情形下約兩周可抵台。 *本賣場提供之資訊僅供參考，以到貨標的為實際資訊。 印行年月：202311*若逾兩年請先於私訊洽詢存貨情況，謝謝。 台灣(台北市)在地出版社，每筆交易均開具統一發票，祝您中獎最高1000萬元。 書名：產業變動 組織變革與資源集聚-應用型院校專業重構研究 ISBN：9787522823577 出版社：社會科學文獻 著編譯者：張振林 頁數：262 所在地：中國大陸 *此為代購商品 書號：1594292 可大量預訂，請先連絡。 內容簡介 隨著轉型深入，要求專業對接產業，專業集群發展，形成專業鏈，以對接區域產業鏈和創新鏈。在此過程中，地方應用型本科高校原有專業，如何按照「專業對接產業」的要求，在人才培養方案、課程體系、實踐教學、師資隊伍、支撐條件等方面進行重構，行動者是誰？組織變革過程如何？不同專業重構模式的差異及其根源何在？ 本書以原產業轉移（退出）、新產業進入、產業轉型升級三種典型產業變動情況為主線，選擇中西部地區3所地方應用型本科高校的3個專業，進行案例研究。以資源依賴理論和「三螺旋」理論為基礎，構建「環境變化-組織變革-資源聚集」的專業重構分析框架並劃分了專業重構的高校驅動、政府驅動和企業驅動三種模式。通過再現三種專業重構的「故事」，深度分析了生性依賴是專業重構發生的根本邏輯，組織變革是專業重構的行動策略，具有跨界能力的學術骨幹是專業重構的重要行動者，產業基礎和學校學科基礎是專業重構驅動模式差異的根源。 由此，地方應用型高校面對不同的具體環境，要採取不同的組織戰略，如差異化競爭、產業聚集地辦學、「引企入教」、建立產業學院或行業學院戰略等，通過專業重構，對接產業和產業鏈，發揮高等教育服務經濟社會發展的功能。作者簡介 張振林，湖北黃岡人，博士，湖北工程學院教育與心理學院教師，中國高等教育學會院校研究會會員。主要研究方向為院校研究、高等教育管理與研究，先後主持完成了省部級項目等6項，發表學術論文20餘篇，榮獲湖北省人民政府教學成果獎一等獎1項。目錄 第一章 緒論第一節 問題的提出 第二節 研究意義 第三節 概念界定 第四節 文獻綜述 第五節 研究設計 第二章 理論基礎與分析框架 第一節 理論基礎 第二節 分析框架 第三節 專業重構模式的劃分 小結 第三章 專業重構的高校驅動模式 第一節 環境分析：A學院變革前的內外部環境 第二節 行動策略：組織變革及其過程 第三節 專業實現重構的「解釋」：差異化競爭戰略與資源集聚 小結 第四章 專業重構的政府驅動模式 第一節 環境分析：B學院變革前的內外部環境 第二節 行動策略：組織變革及其過程 第三節 專業實現重構的「解釋」：異地產業園區辦學與資源集聚 小結 第五章 專業重構的企業驅動模式 第一節 環境分析：C學院變革前的內外部環境 第二節 行動策略：組織變革及其過程 第三節 專業實現重構的「解釋」：「引企入教」與資源集聚 小結 第六章 案例比較：專業重構的共性和個性 第一節 共生性依賴是專業重構的發生邏輯 第二節 組織變革是專業重構的行動策略 第三節 具有跨界能力的學術骨幹是專業重構的重要執行者 第四節 產業基礎和專業基礎是專業重構驅動模式差異的根源 小結 第七章 研究結論與展望 第一節 主要結論 第二節 創新與不足 第三節 研究展望 參考文獻 附錄一 訪談提綱 附錄二 本書收集到的資料及訪談基本情況 後記 詳細資料或其他書籍請至台灣高等教育出版社查詢，查後請於PChome商店街私訊告知ISBN或書號，我們即儘速上架。 |
