大學治理現代化進程中的社會參與研究 侯新兵 9787311065256 【台灣高等教育出版社】

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書名:大學治理現代化進程中的社會參與研究
ISBN:9787311065256
出版社:蘭州大學
著編譯者:侯新兵
頁數:218
所在地:中國大陸 *此為代購商品
書號:1622932
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內容簡介

本研究的核心議題是,如何提升社會參与效能才能更好地塑造高等教育公共治理的新格局,進而實現大學治理現代化。圍繞這一核心議題,本著作主要探討社會參与我國大學治理的實然環境是怎樣的?我國現代大學治理結構下社會主體的可為和限度在哪裡?我國大學治理現代化進程中社會參与的方式、內容及路徑是什麼?社會參与下大學治理髮生了哪些變革及效能提升?妨礙大學治理效能提升的困境及提升社會參与效能的策略是什麼?對以上這些問題的回答,共同構成了本書研究的主要內容。

作者簡介

侯新兵,江蘇新沂人,常州大學副研究員,碩士研究生導師。主要從事思想政治教育研究、大學文化研究、大學治理研究。近年來,主持教育部人文社科基金項目「我國應用型大學治理現代化進程中的社會參与研究」,主持完成江蘇省高校哲學社會科學研究基金項目「技術變革學習方式的演進過程和內在機理研究——基於數字化學習的實證考察」、江蘇省研究生教育教學改革研究與實踐課題「實踐與變革:社會參与下的江蘇高水平大學治理現代化研究」等。獲得江蘇省研究生教育改革成果優勝獎。在《文藝理論與批評》《現代教育管理》《黑龍江高教研究》《中國成人教育》等期刊發表學術論文二十余篇。

目錄

緒論
第一章 核心概念、理論基礎及分析框架
第一節 核心概念界定
一、社會參与
二、社會參与大學治理
三、大學治理現代化
第二節 主要理論工具
一、利益相關者理論
二、治理理論
三、嵌入理論
第三節 分析框架
一、環境:社會參与我國大學治理的現實條件
二、結構:大學治理現代化進程中的三角行動格局
三、行動:社會參与大學治理的豐富實踐
四、結果:多元參与下的大學治道變革
本章小結
第二章 社會參与我國大學治理的實然環境
第一節 我國社會治理環境的提升
一、治理理念的興起與踐行
二、社會組織的擴張與成長
三、智能社會的崛起與發展
第二節 我國大學外部治理的優化
一、治理理念統領下我國大學治理結構的構建
二、「管辦評」分離下我國高校科層治理機制的變革
三、效率意識引導下我國高校市場治理機制的興起
四、多元主體協作下我國高校網路治理機制的形成
第三節 我國大學內部治理的變革
一、治理結構規制下治理主體的統合
二、權力格局重塑下治理運行的變革
三、雙重變革影響下治理方式的優化
四、治理效能統領下治理制度的完善
本章小結
第三章 社會參与我國大學治理的能動性和限度
第一節 何以可能:我國大學治理結構下社會主體能動性的產生
一、主體結構給予的能動空間
二、運行結構創設的作用空間
第二節 何以可為:我國大學治理結構下社會主體能動性的表現
一、參与廣度的能動性
二、參与程度的能動性
三、參与頻度的能動性
第三節 何以限為:我國大學治理結構下社會主體能動性的限度
一、自身的制約
二、政府的限定
三、大學自身接納的限度
本章小結
第四章 社會參与我國大學治理的行動圖景
第一節 社會參与我國大學治理的主要方式
一、政府引導下的諮詢
二、高等教育中介組織主導下的評估
三、信息公開支撐下的社會監督
四、多種組織形式統領下的直接介入
五、聚焦大學使命導向下的社會廣泛承擔
第二節 社會參与我國大學治理的基本路徑
一、關係嵌入:社會參与的起點
二、項目承載:社會參与的有效載體
三、組織賦能:社會參与的組織化
四、制度固化:社會參与的合法化和合理性
第三節 社會參与我國大學治理的實踐類型
一、「政府推動型」的社會參与大學治理
二、「利益驅動型」的社會參与大學治理
三、「戰略耦合型」的社會參与大學治理
第四節 社會參与我國大學治理的綜合效能
一、社會參与下直接價值:治理效能的彰顯
二、社會參与下間接價值:發展效能的獲得
三、社會參与大學治理存在的可能風險
本章小結
第五章 社會參与我國大學治理的案例考察
第一節 研究設計
一、方法選擇
二、數據來源
三、數據分析
第二節 案例描述:產業學院興起的背景及案例概況
一、產業學院興建的背景
二、案例概況
三、案例的意義
第三節 案例剖析:社會參与下的治理變革和效能提升
一、主體結構型變:誰來參与治理的突破
二、內外部治理融合:參与治理方式及內容的變革
三、治理效能多維度衡量:治理得怎麼樣的超越
第四節 案例審思:社會參与效能的實現需要什麼
一、參与治理需要構建社會關係網路
二、參与治理需要和參与辦學相結合
三、參与治理需要與組織屬性相契合
四、參与治理需要構建實踐性治理結構
本章小結
第六章 社會高效能參与我國大學治理的困境及緣由
第一節 社會高效能參与我國大學治理存在的困境
一、條件不足:社會參与大學治理的環境困境
二、聚而不合:社會參与大學治理的主體困境
三、重分散輕協同:社會參与大學治理的方式困境
四、脫實向虛:社會參与大學治理的內容困境
第二節 社會參与我國大學治理效能困境的緣由分析
一、理念歸因:社會參与大學治理的理念模糊與衝突
二、主體歸因:社會參与大學治理的治理結構失衡
三、運行歸因:社會關係網路的封閉與窄化
四、制度歸因:社會參与大學治理的制度供給不足
本章小結
第七章 大學治理現代化進程中優化社會參与效能的對策
第一節 理念重塑:夯實提升社會參与效能的思想根基
一、樹牢公共精神
二、秉持「多元共治」理念
三、強化「治理效能」理念
第二節 主體協同:打造提升社會參与效能的協作機制
一、構建多元參与下的治理共同體
二、協同提升治理主體能力
三、搭建參与治理的多樣平台
四、優化參与治理的激勵措施
第三節 暢通運行:構建提升社會參与效能的關係網路
一、豐富微觀層面的關係性嵌入
二、構建中觀層面的結構性嵌入
三、打造宏觀層面的文化性嵌入
第四節 完善制度:
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