高情商思維-14堂快速提升情緒價值的進階課 (美)菲利普.霍爾德 9787300322735 【台灣高等教育出版社】

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書名:高情商思維-14堂快速提升情緒價值的進階課
ISBN:9787300322735
出版社:中國人民大學
著編譯者:(美)菲利普.霍爾德
頁數:264
所在地:中國大陸 *此為代購商品
書號:1604039
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編輯推薦

一本顛覆傳統情商認知、提升情緒效能的書! 有效實現情緒效能與價值的雙重提升,讓情商成為你人生的助力,而非阻力! 情緒效能低的人,對關係的需求會變得狹隘垂直,不願與人打交道,不通人情世故;而情緒效能高的人,也就是情緒價值高的人,其兼容性會變得很開闊,在情緒調節方面也能駕輕就熟,總能找到和他人共同的頻率,彷彿和誰都聊得來,做事順風順水,充滿了活力。

內容簡介

情商是一種超越行業、職業、文化和環境的技能,我們時時都在運用情商。然而,對於情商究竟是什麼,人們有不同的見解,一直以來關於情商的測評模型也是多種多樣。 本書作者打破傳統情商認知,結合行為科學和神經一情商領域最新的研究成果,制定了更加個性化的情商測評工具。該測評工具不只涵蓋傳統情商理論中的5個維度,還將維度擴展到了14個,並涵蓋了42個元素,而每一個元素都能用以下6個情緒效能的等級來衡量。 第1級 對抗——當我們與自己和他人作對時。 第2級 但是——當我們不顧他人行事時。 第3級 一起——當我們與他人一起工作時。 第4級 和諧——當我們與他人和諧相處時。 第5級 賦能——當我們通過為他人賦能而發揮作用時。 第6級 精通——當我們處於情商的最高水平時。 人們通過情緒效能的提升,進行情商思維的系統訓練,可以全面提高其情緒價值,對自己和他人產生更大的影響力,從而擁有更好的人生。

作者簡介

菲利普·霍爾德,高級情商教練,擁有深刻的洞察力,著重於理解和發展商業、管理和領導力發麵的軟技能,以幫助改變人們的工作和思考方式,最終提高績效和獲得幸福生活。 他對行為科學領域有廣泛的研究,開發了最早的、完全基於情商的情商評估方法之一——心智能力(Mind Scapability),後來被全球20多個領先的組織採用。菲利普曾在英國最大的培訓企業擔任高級管理職位。他經營的企業為世界各地的公司提供定製的人力資源解決方案和服務。

目錄

第一部分 情商是什麼
第1章 理解「商」
第2章 個人情商評估工具
第二部分 你的情商進階課
第3章 進階課一:自我掌控
第4章 進階課二:完善你的性情
第5章 進階課三:自我管理
第6章 進階課四:影響力
第7章 進階課五:改善利益相關者關係
第8章 進階課六:培養他人
第9章 進階課七:培育共情
第10章 進階課八:提高信譽
第11章 進階課九:溝通技巧
第12章 進階課十:團隊動力
第13章 進階課十一:領導力
第14章 進階課十二:變革促進
第15章 進階課十三:與他人協作
第16章 進階課十四:創新和創造力
後記 回到我們是「誰」

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