編輯推薦
本書提出了「向上轉型」的三個要素和六種人格,以及眾多成功的向上轉型者的經驗,並把這些系統總結成一套人人都可以掌握、學習和改進的技能和方法。 因為環境壓力巨大和內卷,帶給人的「無力感」「無價值感」「無意義感」太強,現代社會的人容易生髮出「虛無主義」「活在當下」等各種厭世的想法。本書就是以實際的例子告訴大家,在那些你認為已經喪失可能的地方,實際上還有很多人在不同領域和系統中從容而明智地做著極有意義的事情、產出創新性的想法甚至突破。 與各種應對壓力的心理勵志或管理類書籍不同,本書不局限於向內技術(倚重心理建設和自我管理敘事),更多涉及向外技術,即與世界打交道、在無序中求生的技術,本書中的很多策略普遍適用於生活決策、個人目標、政策制定和企業戰略,對於當下具有重要的參照意義。內容簡介
對於在極端情況和環境下將災難轉化為機遇,本·拉馬林加姆有著超過20年的相關經驗。在本書中,他向讀者展示了如何通過「向上轉型」重新構建你對壓力的反應,並利用壓力來改善工作、生活和人際關係。 本書分為兩個部分,第一部分描述了「向上轉型」的三個要素:心態、創意和目標。第二部分介紹了六種向上轉型者人格,有助於讀者了解自己和其他人。同時本書呈現了大量「向上轉型者」的精彩故事和案例——他們都利用自己的創新能力,繞過了困境和障礙,開闢了新的道路。從城市通勤者如何應對火車取消,到宇航員如何應對危及生命的事件,這些故事背後隱藏著一個關鍵信息:危機固然會帶來許多挑戰,但在充滿破壞和失序的極端情境中反而能擴展可能性的界限。「向上轉型」不僅是一個必不可少的生存工具包,也是一個積極的、可能改變生活和工作的路線圖。作者簡介
本·拉馬林加姆是國際危機管理和發展領域的資深領導者、創新者和研究人員。他是英國人道主義創新中心的執行董事,曾為聯合國、世界銀行、國家和地區政府、非政府組織和企業提供諮詢服務,該組織是過去十年來為改善國際人道主義工作做出最大貢獻的十大組織之一。他曾出版《混亂邊緣的援助:在複雜世界中重新思考國際合作》。目錄
第一部分 向上突圍的要素