內容簡介
在全球經濟格局重塑與我國經濟轉型背景下,企業創新成核心議題,而公司治理于其中扮演著關鍵的引領與規範角色。本書圍繞公司治理與企業創新,從四個層面展開研究:其一,探究董事會治理與企業創新,從外部評價與內部決策機制出發,採用公司治理評價指數解析董事會結構等的影響因素,剖析不同模式下董事會與經理層互動對創新決策的作用,凸顯其重要性;其二,剖析企業家能力與創新關聯聚焦中國情境下董事長與CEO組合特徵尤其是代際年齡差距的影響,探尋企業家團隊結構規律;其三,解析自願性信息披露與創新關係,在資本市場信息不對稱時其能提升透明度等,為理解信息傳播與創新戰略協同助力;其四,探討中小投資者保護與創新互動,中國股權結構特殊性易使中小投資者受到侵害,但互聯網拓寬了其參与途徑,本書將實證檢驗其角色與機制,為二者協同提供依據。本書特色顯著兼具全面系統性、理論實踐結合性與前瞻性,為應對商業環境變化提供思路與策略。作者簡介
王健忠,1989年7月生,山東寧陽人,聊城大學商學院講師,北京師範大學經濟學博士,工商管理教研室主任、MBA教育中心副主任。近年來圍繞公司治理、企業家能力評價、國企改革等開展系統性研究。主持山東省社科規劃項目、山東省金融應用重點項目、聊城市社科重點項目等多項,參与國家社科基金項目2項,在《經濟管理》《現代財經》《北京社會科學》《金融評論》等國內外高水平期刊發表多篇學術論文。目錄
第一章 緒論