社會主義核心價值觀認同-來自青年公務員群體的調查 孫秀豔著 9787520198493 【台灣高等教育出版社】

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物品所在地:中國大陸
原出版社:社會科學文獻
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書名:社會主義核心價值觀認同-來自青年公務員群體的調查
ISBN:9787520198493
出版社:社會科學文獻
著編譯者:孫秀豔著
叢書名:海西求是文庫
頁數:322頁
所在地:中國大陸 *此為代購商品
書號:1515114
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內容簡介

本書將「問題意識」置於社會主義核心價值觀的認同培育及思想政治教育在理論實踐的回應上,選擇具有重要示範引領作用的青年公務員群體,綜合運用多學科交叉和科際整合的方法,全方位、立體式描述其社會主義核心價值觀認同的基本狀況和主要特徵,為當代青年乃至全社會的認同狀況、形塑路徑和強化機制提供參照。

作者簡介

孫秀艷,中共福建省委黨校、福建行政學院馬克思主義研究院教授、副院長,百千萬人才工程省級人選、福建省優秀教師,校院中國特色社會主義理論體系研究中心首席專家,福建省教育廳高校思政特聘教授。主持多項國家社科基金課題和省部級課題,在《科學社會主義》《社會》《東南學術》等期刊發表論文50餘篇,曾獲全國行政學院系統優秀科研成果獎一等獎、全國黨校系統優秀科研成果二等獎、福建省政府社會科學優秀科研成果青年佳作獎、2021年福建省基層理論宣講先進個人等。

目錄

緒論
第一章 理論基礎及其研究前沿
第一節 青年與青年研究
第二節 青年公務員的界定與研究概況
第三節 社會主義核心價值觀及其研究概況
第二章 青年公務員社會主義核心價值觀認同調查
第一節 調查資料與調查對象的總體分析
第二節 社會主義核心價值觀認同調查的基本狀況
第三章 青年公務員社會主義核心價值觀認同的特徵分析
第一節 群體認同的解釋路徑和研究視角
第二節 青年公務員核心價值觀認同的共同趨勢
第三節 青年公務員核心價值觀認同的內在差異
第四章 青年公務員核心價值觀認同的影響因素
第一節 研究分析框架的梳理與選定
第二節 影響認同的主客觀要素分析
第三節 提升認同面臨的現實困境
第五章 青年公務員核心價值觀認同的形塑路徑與強化機制
第一節 提升認同的方法論觀照
第二節 形塑實現認同的有效路徑
第三節 構建強化認同的培育機制
結語
附錄1 社會主義核心價值觀認同調查問卷
附錄2 深度訪談提綱
附錄3 堅持社會主義核心價值體系專題班調查問卷
參考文獻
致謝

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