珠三角勞動力市場研究 陳廣漢 李小瑛著 9787522712987 【台灣高等教育出版社】

圖書均為代購,正常情形下,訂後約兩周可抵台。
物品所在地:中國大陸
原出版社:中國社會科學
大陸簡體正版圖書,訂購後正常情形下約兩周可抵台。
NT$413
商品編號: 9787522712987
供貨狀況: 尚有庫存

此商品參與的優惠活動

加入最愛
商品介紹
*完成訂單後正常情形下約兩周可抵台
*本賣場提供之資訊僅供參考,以到貨標的為正確資訊。
印行年月:202302*若逾兩年請先於客服中心或Line洽詢存貨情況,謝謝。
台灣(台北市)在地出版社,每筆交易均開具統一發票,祝您中獎最高1000萬元。
書名:珠三角勞動力市場研究
ISBN:9787522712987
出版社:中國社會科學
著編譯者:陳廣漢 李小瑛著
叢書名:國家智庫報告
頁數:164
所在地:中國大陸 *此為代購商品
書號:1510996
可大量預訂,請先連絡。

內容簡介

珠三角處在改革開放前沿,那些在經濟發展當中帶有趨勢性、規律性的經濟現象以及國際經濟環境的新變化會最先發生和波及這裏。無論是早期的「民工荒」現象,還是近些年的「機器換人」,我們都在珠三角地區首先感受到了國內外經濟變化對勞動力市場與產業結構帶來的深刻影響及其連鎖反應。本報告從全球和香港產業轉移、國內勞動力市場制度轉型兩方面分析珠三角勞動力市場的動態演化過程,依託發展中國家勞動力市場理論,從個人供給行為和產業需求角度分析珠三角勞動力總量、結構和制度環境問題,揭示了珠三角人力資本和產業結構低水平均衡形成的市場機理,以完善勞動力市場制度提升人力資本水平為突破點,提出打破珠三角低人力資本和低產業結構「雙鎖定」的思路。本報告對珠三角未來經濟發展意義重大,也為中國經濟跨越中等收入陷阱實現可持續發展提供經驗。

作者簡介

陳廣漢,經濟學博士,教育部人文社會科學重點研究基地、中山大學港澳珠三角研究中心主任,教授,兩方經濟學專業博士生導師。港澳與內地合作發展協同創新中心主任,首批入選國家高端智庫建設試點單位、中山大學粵港澳發展研究院副院長。其他學術性兼職:全國港瀏研究會副會長,中華外國經濟學會發展經濟學研究會副會長,國務院發展研究中心港澳研究所高級研究員等。 長期從事西方經濟學理論、發展經濟學、區域經濟學、港澳珠三角經濟的教學和研究工作。主要著作有《西方經濟發展思想史》(譚崇台主編,合著)、《劉易斯的經濟思想研究》、《增長與分配——發展中國家面臨的選擇》、《港澳珠三角區域經濟整合與制度創新》、《香港回歸后的經濟轉型與發展研究》、《產業創新能力的培育與發展研究——珠江三角洲的發展路徑和趨勢》、《珠三角區域發展報告》等。其中《西方經濟發展思想史》於1995年獲國家教委高校優秀科研成果一等獎。《劉易斯的經濟思想研究》和《港澳珠三角區域經濟整合與制度創新》先後兩次獲廣東省哲學社會科學著作類優秀成果二等獎,《澳門經濟增長的總需求分析(1982-1997)》獲首屆澳門人文社會科學優秀成果獎一等獎。

目錄

一 導論
(一)問題的提出
(二)本研究的理論起點
(三)本書的研究對象、概念和假設
(四)本書的研究內容和結構安排
二 國內外相關研究評述
(一)國外研究狀況
(二)國內研究狀況
(三)簡要評述
三 珠三角勞動力市場和產業結構的動態演變
(一)珠三角地區勞動力市場的變化趨勢
(二)珠三角地區產業結構的動態演變
本章小結
四 人力資本結構發展與產業結構互動研究
(一)珠三角就業與產業結構匹配程度的演變
(二)人力資本結構發展與產業結構調整相關關係
本章小結
五 勞動力市場僱用關係的演化及影響因素
(一)引言
(二)我國僱用關係構成演化的背景和已有研究成果
(三)數據說明和描述統計
(四)僱用關係構成的變動趨勢
(五)僱用關係及其變動的影響因素
本章小結
六 勞動力市場工資差異研究
(一)城鎮與外來勞動力工資差異分解及其變化
(二)戶籍歧視與收入不平等關係研究——基於分位數回歸模型的視角
(三)城鎮就業市場上勞動力工資扭曲程度測度
本章小結
七 結論與政策建議
(一)基本結論
(二)政策建議
參考文獻

詳細資料或其他書籍請至台灣高等教育出版社查詢,查後請於客服中心或Line或本社留言板留言,我們即儘速上架。
規格說明
大陸簡體正版圖書,訂購後正常情形下約兩周可抵台。
運送方式
已加入購物車
已更新購物車
網路異常,請重新整理